Provisões e benefícios
Provisões
Caminho: Pessoas → Provisões. A cada folha fechada, a empresa acumula, por empregado CLT:
- 1/12 de 13º;
- 1/12 de férias + 1/3;
- os encargos sobre esses valores, conforme o regime.
- Provisionado no ano: o que foi acumulado.
- Saldo de 13º e de férias a pagar: o provisionado menos o realizado (férias aprovadas e 13º lançado).
- Por empregado: meses provisionados, provisionado, realizado e saldo.
É o valor a guardar mês a mês para não ser pego de surpresa em dezembro ou nas férias.
Benefícios
Caminho: Pessoas → Benefícios. É o catálogo do que a empresa oferece. Cada benefício é ligado ao empregado na ficha.
| Campo | Uso |
|---|---|
| Tipo | Vale-transporte, refeição, alimentação, plano de saúde, odontológico, seguro de vida, academia, educação, outro |
| Custo para a empresa | Valor fixo ou % do salário, por mês |
| Desconto do empregado | Valor fixo ou % do salário, com teto opcional |
- Vale-transporte: a tela sugere o desconto legal de 6% do salário-base, limitado ao custo do benefício.
- Valores calculados: benefícios em % usam o salário da competência. O desconto reduz o líquido do empregado, e o custo entra no custo da empresa e no lançamento de benefícios do fechamento.
- Desativar: tira o benefício das fichas e da folha seguinte, sem apagar o histórico.